- オリエンタルランドで年収1,000万円に到達できる確率
- オリエンタルランドの平均年収・年収偏差値
- オリエンタルランドの役職・年齢別の推定年収
- オリエンタルランドの主な福利厚生
- オリエンタルランドの初任給
- オリエンタルランドに転職するには？おすすめの転職エージェント・転職サイトは？
- 他のトップ企業/有名企業の平均年収
オリエンタルランドで年収1,000万円に到達できる確率
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到達できる確率（予測） |
到達時期 |
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40% |
40～44歳 |
（当サイト独自調査結果を基に作成）
転職サイト/就活サイトの中の人 (@tennakanohito)です。今回はオリエンタルランドの年収事情についてまとめてみました。
まず結論から言うと、オリエンタルランドに総合職で入社できれば40%程度の確率で1,000万円を超える可能性があります。年収1,000万円に到達する時期としては、管理職である課長級クラスである課長・マネジャーに昇進するタイミングです。通常であれば新卒入社17年目/40歳以降のタイミングで課長級に昇進し年収1,000万円に到達します。ただ管理職に昇進できる社員は限られており、管理職へ昇進しなかった場合は年収1,000万円に届かない可能性が高いです。
オリエンタルランドは外資系企業のように20代で年収1,000万円を得られる環境ではありませんが、年功序列的な給与体系により安定して年収が上昇することが特徴です。年収1,000万円を達成したい方は、 オリエンタルランドへの入社を検討しても良いでしょう。本日はオリエンタルランドの年収事情について詳しく解説します。
【執筆者】
転職サイト/就活サイトの中の人
某転職サイトと就活サイトを運営する会社の役員（CxO）です。元コンサルタント。人材業界10年目で自分も4回転職。転職市場はブラックボックスが多い事に問題意識を感じ、本サイトにて「忖度なく」知っている事を話します。twitterフォロワーは合計10,000名。
twitter：就活サイトの中の人
twitter：転職サイトの中の人
オリエンタルランドの平均年収・年収偏差値
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平均年収 |
年収偏差値 |
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オリエンタルランド（全職種） |
709万円 |
64.5 |
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オリエンタルランド（総合職） |
推定800万円~1,000万円 |
77.8 |
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オリエンタルランド （30歳時点） |
推定550万円~650万円 |
73.3 |
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オリエンタルランド（40歳時点） |
推定800万円~1,000万円 |
77.8 |
（有価証券報告書、当サイト独自調査結果、年収偏差値チェッカーを基に作成）
オリエンタルランドは有価証券報告書によると平均年収は709万円/平均年齢39.9歳と発表されています。但しこれはテーマパークオペレーション社員などを含めた全職種での平均年収です。当サイトの独自調査によると総合職の場合は、推定800～1,000万円が推測します。年齢別に年収を見ると、30歳時点の平均年収は推定600万円、40歳時点の平均年収は推定900万円程度と予測されます。加えてオリエンタルランドは福利厚生がとても充実しているため、額面年収以上の待遇を受けることができるでしょう。
参考：オリエンタルランドの年収偏差値チェッカー算定結果
オリエンタルランドの役職・年齢別の推定年収
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役職名（目安） |
年齢（目安） |
給与（推定） |
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役職なし |
22歳～30歳 |
350万円～700万円 |
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LA（チーフ・アドバイザー） |
31歳～39歳 |
700万円〜900万円 |
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課長 |
40歳～44歳 |
1,000万円〜1,200万円 |
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部長 |
45歳～ |
1,200万円〜1,500万円 |
（当サイト独自調査結果により作成）
こちらがオリエンタルランドの年齢別・役職別の推定年収です。
特徴的なことは、基本的には右肩上がりで年収が上昇する給与体系であることです。大幅な年収アップは昇格試験に合格する必要があります。この試験はハードルは低くはなく合格できない人もいます。一方で会社への成果や貢献度で大きく年収に差が開くという事はないようです。
新卒1年目の年収は350～450万円程度です。20代は緩やかに年収が上昇する形で、30歳前後で年収600万円に到達します。そして30代中盤から40歳くらいで年収850万円位に到達するのが一般的なようです。昇格試験に合格する事で30代以降も安定的に年収は確実に上昇します。
昇格試験に合格しながら順調に進むと係長に昇進します。係長になると年収700~900万円前後になります。係長へ昇進後は管理職である課長に昇進します。40歳前後での昇進で年収は1,000～1,200万円程度で年収1,000万円の大台を突破します。そして45歳過ぎに部長昇進するのが目安になると言われています。部長になると年収1,200万円以上となりますが、狭き門である事を留意しましょう。
賞与に関しては、夏と冬の2回にあります。半年毎の人事考課の評価により賞与支給額が決定します。年収に対する賞与の割合が高く、賞与は合計8か月分です。業績により特別賞与もあるようです。一方で新型コロナウィルスの影響による業績悪化を受けて2020年の冬季賞与は7割の引き下げを実施されたようです。
オリエンタルランドの主な福利厚生
オリエンタルランドには福利厚生が手厚く、働きやすい環境に定評があります。特徴的なものに「生活保障制度の充実」と「着替制度とテーマパークの優待利用制度」があります。
生活保障制度の充実
オリエンタルランドでは、財形貯蓄制度、独⾝寮、退職金制度など社員の生活を保証する制度が充実しています。育児休職や産前・産後休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇など各種休暇制度も充実しているので育児と両立しながらはたらく事ができる環境です。
着替制度とテーマパークの優待利用制度
オリエンタルランドでは、他社に見られない独自の手当として「着替手当」が存在します。この手当は東京ディズニーリゾートなどのテーマパークなどのコスチュームに着替えなければいけない従業員に対して支給される制度です。
また半年に一度、テーマパークチケットが貰えるほか、カフェテリアポイントが年間2万円分自由に使用する事ができます。
オリエンタルランドの初任給
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月収 |
年収 |
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21.8万円 |
350～450万円 |
※上記は大卒入社の場合です。
オリエンタルランドの初任給は一般的な企業より少し高めの年収となります。初任給は21.8万円と一見そんなに高くないように見えますが、オリエンタルランドは「福利厚生」が充実しています。給与体系は年功序列で毎年上昇していきます。20代のうちは年収は抑えられていますが新卒入社17年目前後で課長に昇格することで年収1,000万円に到達します。基本的には入社すれば安定的に年収は上昇すると考えていいでしょう。
オリエンタルランドに転職するには？おすすめの転職エージェント・転職サイトは？
結論から言うと、下記の2つが有効でしょう。
- 規模が小さいエージェントはオリエンタルランドと取引していないため、「リクルートエージェント
」「doda」「
JACリクルートメント」など、日本最大手の転職エージェントを通じてエントリーする。
ビズリーチやリクルートダイレクトスカウト
に登録し、オリエンタルランドからのスカウトを待つ（※スカウト経由だと書類選考免除になります。）
オリエンタルランドは歴史のある日系最大手企業のうちの1つであることもあり、転職エージェントも大手のエージェントを好んで利用する傾向があります。そのため大手の転職エージェント以外に相談してもオリエンタルランドの案件はあまり取り扱っていません。日本の三大転職エージェントは「リクルートエージェント 」「doda」「
JACリクルートメント」の3社です。だからこの3社に相談しましょう。この3社であれば過去の面接で出題された筆記試験や面接の質問・面接の回数なども知っているので、HPから直接応募するより有利でしょう。
また急いでないようでしたら、ビズリーチやリクルートダイレクトスカウト
経由でスカウトされ書類選考免除になるチャンスを狙うのもよいでしょう。最近ではオリエンタルランドのような日系大手企業も
ビズリーチやリクルートダイレクトスカウト
で積極的にスカウトをするようになりました。
こちらの記事でも私の転職経験談やオリエンタルランドなどトップ企業に転職する上でオススメの転職サイト・転職エージェントを紹介していますので、宜しければ御覧ください。
他のトップ企業/有名企業の平均年収
「年収1,000万円/2,000万円狙える会社の条件」や「日本のトップ企業/有名企業や各業界の平均年収」については過去にこちらの記事でまとめました。興味がある方はこちらの記事も参考にしてください。
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